Какими должны быть крутые тексты вакансий для разработчика: на чем сделать акцент и как выделиться среди конкурентов
Стабильность, гибкий график и помощь ВСУ: стартовый must-have на рынке IT во время войны
Who is who: в чем отличие IT-рекрутинга от массового подбора
Что нужно знать для составления вакансии и подбора дримтим
Как IT-компании поддерживают сотрудников во время войны
Разбираем по полочкам: HR-скрин кандидата
Полная синергия: что важнее в команде — cultural fit или умение выполнять задачи
Как «влюбить» кандидата в компанию во время рекрутинга
Как работать с контроффером и предотвращать увольнения
На каком языке рекрутеру общаться с кандидатами в украинском IT?
Как эффективно работать на удаленке (даже не во время карантина)
Правила нетворкинга