Статьи о рекрутинге в IT - блог агентства "ITExpert" | Страница 10

Блог про IT-рекрутинг - 10

Блог от экспертов и практиков в сфере. Мы пишем о том, что любим: о рекрутменте, сорсинге, HR, бренде работодателя и коммуникациях.

search
HR метрики эффективности
Как анализировать HR-метрики с пользой для бизнеса: опыт Netpeak Group
Как написать письмо кандидату на вакансию
Как написать письмо кандидату на вакансию: шаблоны и советы рекрутеров
Найм Junior'ов
Почему вам нужно нанимать джунов на работу: 4 причины
Управление изменениями для HR
На волне перемен: как HR-специалисту управлять трансформациями
Методы оценки кандидатов во время рекрутинга
Методы оценки кандидатов: большой гайд по популярным и редким инструментам
Геймификация в HR
Игра вместо длинных инструкций и скучных лекций: как геймификация для персонала повышает продуктивность IT-команд
Как правильно выбирать работодателя
Не только зарплата: топ критериев для выбора работодателя в 2024
10+ лет в одной компании_ реально ли развиваться
Можно ли развиваться в одной компании в течение 10 лет: кейс Product Manager ZONE3000
skill-first hiring
Почему подход skill-first hiring важен и как внедрить его в ваш рекрутинг
Кто такие оверквалифайд кандидаты
«Ви сильный кандидат, даже слишком»: кто такие оверквалифайд кандидаты и почему их не берут на работу
Фидбек кандидатам
Как давать обратную связь кандидатам: советы экспертов
Как стать React Native Developer
«Разработчик React Native — специалист, просыпающийся с гаечным ключом в руках и в машинной смазке»: скиллы для старта и развития в профессии
up