Статті про рекрутинг в IT - блог агенції "ITExpert" | Сторінка 10
Українська
UA

Блог про IT-рекрутинг - 10

Блог від експертів та практиків у сфері. Ми пишемо про те, що любимо: про рекрутмент, сорсинг, HR, бренд роботодавця та комунікації.

search
Усі HR та комунікація Інструменти та сорсинг Кар'єра Кейси Новини Рекрутинг
search
search
ITExpert Блог
Бумерангове наймання
23.10.2024
Кейси
Чи варто наймати ексспівробітників повторно: досвід 4 IT-компаній
Як обрати IT-курси
11.10.2024
Кар'єра
9 red flags серед IT-курсів та як виявити їх до оплати
HR метрики ефективності
08.10.2024
HR та комунікація
Як аналізувати HR-метрики з користю для бізнесу: досвід Netpeak Group
Як написати лист кандидату на вакансію
01.10.2024
Рекрутинг
Як написати лист кандидату на вакансію: шаблони та поради рекрутера
Наймання Junior'ів
25.09.2024
Рекрутинг
Чому вам потрібно наймати джунів на роботу: 4 причини
Управління змінами для HR
10.09.2024
HR та комунікація
На хвилі змін: як HR-фахівцю управляти трансформаціями
Методи оцінки кандидатів під час рекрутингу
05.09.2024
Рекрутинг
Методи оцінки кандидатів: великий гайд популярними та рідкісними інструментами
Гейміфікація в HR
03.09.2024
HR та комунікація
Гра замість довгих інструкцій і нудних лекцій: як гейміфікація для персоналу підвищує продуктивність IT-команд
Як правильно обирати роботодавця
27.08.2024
Кар'єра
Не лише зарплатня: топ критеріїв для вибору роботодавця у 2024
10+ років у одній компанії_ чи реально розвиватися
22.08.2024
Кейси
Чи можна розвиватися в одній компанії протягом 10+ років: кейс Product Manager ZONE3000
skill-first hiring
15.08.2024
Рекрутинг
Чому підхід skill-first hiring важливий і як впровадити його у вашому рекрутингу
Хто такі оверкваліфайд кандидати
14.08.2024
Рекрутинг
«Ви сильний кандидат, навіть занадто»: хто такі оверкваліфайд кандидати та чому їх не беруть на роботу
up